一、个人简介

王利军，男，1971年10月生。2005年毕业于辽宁大学人口研究所，获经济学博士学位。现为河南省骨干教师，Kaiyun体育下载在线官网教授、公共管理公司院长、硕士员工导师。研究领域为劳动和社会保障理论与政策、人力资源管理、公共政策等。兼任河南省专业学位员工教育指导委员会委员、中国劳动经济学会理事、中国社会保障学会教学委员会委员、中国社会保障学会养老金分会理事、中国社会学会社会发展与社会保障专业委员会理事、河南省人力资源开发研究会副会长等职务。

二、主讲课程

《社会保障学》、《社会政策概论》、《公共政策分析》、《社会保险》、《人口经济学》等。

三、教学、教研、科研成果（含获奖）

1、河南省应对人口老龄化的社会养老保障制度体系发展路径研究，河南省社科规划一般项目，主持，在研。

2、公共管理专业硕士员工混合研究方法设计与应用研究，河南省高等教育教学改革研究与实践项目，主持，在研。

3、应对未来老龄化高峰时期养老金缺口的政策选择研究，国家社科基金项目，主持，2019年结项。

4、河南省覆盖城乡社会保障体系建设研究，河南省社科规划决策咨询项目，主持，2013年结项。

5、河南省农民工问题研究，河南省政府决策研究招标课题，主持，2013年结项。

6、河南省人口老龄化与养老保障问题研究，河南省科技厅科技攻关项目，主持，2009年结项。

7、河南省宏观经济状况与养老保险体系改革的关键因素分析，河南省科技厅科技攻关项目，主持，2007年结项。

8、WTO与河南省人才资源发展战略研究，河南省科技厅软科学研究项目，主持，2004年结项。

9、河南省省管国有企业负责人薪酬状况分析报告，河南省直厅局委托项目，主持，2015年结项。

10、河南省劳动力成本优势研究，河南省直厅局委托项目，主持，2016年结项。

11、河南省国有企业负责人薪酬状况研究，河南省直厅局委托项目，主持，2018年结项。

12、河南省制造业企业人工成本状况研究，河南省直厅局委托项目，主持，2018年结项。

13、完善河南省医保结算与稽核、优化药品准入渠道研究，企业委托项目，主持，2022年结项。

学术著作、教材：

1、人口老龄化高峰时期养老金平衡的政策选择研究，中国经济出版社，2021年出版，专著；

2、中国养老金缺口财政支付能力研究，经济科学出版社，2008年出版，专著；

3、发展中国家社会保障制度的建立与完善，人民出版社，2008年出版，著作人；

4、河南建成小康社会的理论与实践，社会科学文献出版社，2016年出版，著作人；

5、河南共享发展：现实与未来，社会科学文献出版社，2017年出版，著作人；

6、河南省健康养老产业发展研究，中国经济出版社，2017年出版，著作人；

7、社会保障概论，南开大学出版社，2014年出版，副主编；

8、现代企业管理，电子科技大学出版社，2002年出版，主编。